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Eric Dose

Maître de conférences CNU : SECTION 16 - PSYCHOLOGIE ET ERGONOMIE Laboratoire / équipe

Communications orales

Ayingone Obame, C., Dose, E., Desrumaux, P., & Ndong Nguema, W. (2023, Juillet). Épuisement émotionnel, charge de travail et latitude décisionnelle : Quelle médiation par la procrastination au travail ? 22ème congrès de l’AIPTLF. Montréal.

Bossede, F., Dose, E., Desrumaux, P., & Lourel, M. (2023 Juillet). Les émotions au cœur de la santé psychologique au travail : Approche d’un dispositif préventif. 22ème congrès de l’AIPTLF. Montréal.

Desrumaux, P., Dose, E., Pohl, S., Moughogha Princia, I. (2023, Juillet). Des échanges leader-membres au bien-être et aux comportements innovants: Quelles médiations par la charge et par les récompenses? In S.G. Trépanier (Chair). Santé psychologique au travail et hors travail: Une analyse des déterminants et mécanismes associés au fonctionnement optimal des travailleurs. Symposium conduit au 22ème congrès de l’AIPTLF 22ème congrès de l’AIPTLF. Montréal.

Dose, E., Desrumaux, P., Ayingione Obame, C., & Bossede F. (2023, Juillet). Technologies de l’information et des communications et satisfaction de la conciliation des sphères de vie via la charge de travail. 22ème congrès de l’AIPTLF. Montréal.

Desrumaux, P., & Dose, E., Morin, A. (2022, Décembre). Bien-être, détresse des soignants de patients en fin de vie: causes organisationnelles, psychosociales et individuelles. Recherches qualitatives. Colloque final du programme de recherche interdisciplinaire AcSoiVie : Résultats et perspectives d’évolution de l’accompagnement de la fin de vie. Université de Lille.

Dose, E., & Desrumaux, P. (2022, Décembre). Bien-être, détresse et éthique des soignants : modèle des causes organisationnelles, psychosociales et individuelles. Recherches quantitatives. Colloque final du programme de recherche interdisciplinaire AcSoiVie Résultats et perspectives d’évolution de l’accompagnement de la fin de vie. Université de Lille.

Ayingone Obame, C., Desrumaux, P., & Dose, E. (2022, Juin).Quel effet de la charge de travail et de la latitude décisionnelle sur le bore-out ? Quelle médiation par la motivation ? 9ème Junior Colloque, Toulouse

Dose, E. (2022, Mars). Santé psychologique au travail et qualité de vie au travail : Risques et Ressources. Axe Justice Travail, Laboratoire Psitec, Université de Lille, Villeneuve d’Ascq, France.

Moughoha, I. P., Desrumaux, P., & Dose, E. (2022, Mars). Discrimination liée au sexe et au poids : Les recruteurs d’Europe et d’Afrique jugent-ils différemment les candidats à l’embauche ? 3ème Congrès PTO – Sud, Université de Constantine 2, Algérie.

Dose, E., Desrumaux, P., Bernaud, J-L, & Malola, P. (2021, Juillet). Modélisation du bien-être des conseillers de l’accompagnement professionnel des adultes : effets organisationnels, psychosociaux et/ou individuels ? 21ème congrès de l’AIPTLF. Paris, France.

Charlery, J., Dose, E., Desrumaux, P., & Lemoine, C. (2021, Juillet). Counseling et levée des freins psychologiques en situation de transitions professionnelles contraintes. 21ème congrès de l’AIPTLF. Paris, France.

Desrumaux, P., Dose, E., Manzano Garcia, G., Malola, P., Ayala, C., Juan, C., & Bouterfas, N. (2021, Juillet). Vers un modèle structural explicatif de l’épuisement par le harcèlement moral au travail via les soutiens sociaux travail/famille. 21ème congrès de l’AIPTLF. Paris, France.

Ayingone Obame, C., Desrumaux, P., & Dose, E. (2021, Novembre). Effect of decision latitude between norms and attitude affect your pro-environnementale intentions to eat less meat ? 16ème Journée Scientifique Jeunes Chercheurs, Université de Lille, Villeneuve d'Ascq, France.

Fantoni, S., Desrumaux, P., Dose, E., Saison, J., & Plancq, F. (2021, Juillet). Bien-être au travail des infirmiers et soutiens organisationnels : rôle médiateur de la satisfaction des besoins psychologiques. 21ème congrès de l’AIPTLF. Paris, France.

Dose, E., Desrumaux, P., Bernaud, J.-L., & Nstame Sima, M. (2018, Juillet). Succès de carrière des psychologues de l’accompagnement professionnel : Effet organisationnel, social et/ou individuel ? 20ème congrès de l’AIPTLF. Bordeaux, France.

Desrumaux, P., Dose, E., Malola, P., & Leroy-Frémont, N. (2018, Juillet). Harcèlement moral au travail, soutien social des collègues et de la hiérarchie : de la frustration à l’intention de quitter. 20ème congrès de l’AIPTLF. Bordeaux, France.

Dose, E. (2017, Mai). Déterminants de la qualité de vie au travail chez les conseiller-es de l’accompagnement professionnel ? Laboratoire PSITEC Université de Lille3, Villeneuve d’Ascq.

Dose, E. (2017, Juin). Counseling en Ressources Humaines : Bien-être au travail des Psychologues de l’accompagnement. Laboratoire Centre de Recherche sur le Travail et le Développement, EA 4132, INETOP-CNAM, Paris.

Dose, E. (2017, Juin). Les psychologues de l’accompagnement professionnel se sentent-ils bien au travail ? Quels effets de facteurs individuels, sociaux et organisationnels sur le bien-être psychologique au travail ? Junior Colloque de Psychologie du travail, Bordeaux.

Dose, E., Bernaud, J.-L., Desrumaux, P., De Bosscher, S., & Léoni, V. (2017, Juillet). Soutien social, sentiment d’efficacité personnelle perçu, estime de soi, quels effets sur le bien-être psychologique au travail des psychologues de l’accompagnement en entreprise ? Colloque International de Psychologie Sociale Appliquée. Lille, France.

Desrumaux, P., Dose, E., De Bosscher, S., & Bernaud, J.-L. (2017, Juillet). Inducteurs psychosociaux et psychologiques du bien-être psychologique au travail, médiation de leurs liens par la satisfaction des besoins. Colloque International de Psychologie Sociale Appliquée. Lille, France.

Desrumaux, P., Gillet N., Dose E., Jeoffrion C., & Djazayeri H. (2017, juillet). Harcèlement moral au travail, théories du monde juste et du monde sacrificiel et justice organisationnelle : Facteurs explicatifs de la détresse. CIPSA, Lille.

Desrumaux, P., Gillet, N., Dose, E., & Malola, P., & Jeoffrion, C. (2017, July). Workplace bullying, believes in a just world and in a sacrificial world: How to explain distress? 15th European Congress of Psychology. Amsterdam.

Dose, E., Desrumaux, P., Bernaud, J.-L. & Dornelas Muzi, M. (2016, Juillet). Effets du soutien au travail et du sentiment d'efficacité personnel perçu sur le bien-être psychologique au travail des Conseiller-es d'Orientation-psychologue. 19ème congrès de l’AIPTLF. Bruxelles, Belgique.

Dose, E., Desrumaux, P., Bernaud, J.-L., & De Bosscher, S. (2016, septembre). Qualité de vie au travail des Psychologues de l’accompagnement professionnel en France, effet de l’organisation et/ou des facteurs humains. 57ème Congrès annuel de la SFP, Nanterre, France.

Desrumaux, P., Dose, E., & Sima, M. (2016, septembre). Bien-être psychologique au travail des conseillers à pôle emploi : quels effets du soutien de l’organisation et de l’estime de soi ? 57ème Congrès annuel de la SFP, Nanterre, France.

Kowalski, M., Dose, E., Dornelas Muzi, M., Desrumaux, P., & Bernaud J.-L., (2016, Juillet). Succès de carrière objectif et subjectif auprès des Conseiller-es : lien avec les soutiens psychosociaux et organisationnels, l'estime de soi et le bien-être. 19ème congrès de l’AIPTLF. Bruxelles, Belgique.

Dornelas Muzi, M., Desrumaux, P., & Dose, E. (2016, Juillet). La perception du comportement innovant et ses relations avec les échanges leader membres (LMX) et les comportements prosociaux dans le secteur de la sidérurgie. 19ème congrès de l’AIPTLF. Bruxelles, Belgique.

Malola, P., Desrumaux, P., Dose, E., & Leroy-Frémont, N. (2016, Juillet). Harcèlement moral au travail, soutien social et justice organisationnelle : quels effets sur l'engagement au travail, l'intention de quitter et la détresse psychologique ? 19ème congrès de l’AIPTLF. Bruxelles, Belgique.

Allem, N., Desrumaux, P., Djazayeri, H., Forrière, J., Léoni, V., & Dose, E. (2016, Juillet). Analyse des types et causes de souffrance au travail : étude exploratoire et analyse du discours auprès de 112 cas. 19ème congrès de l’AIPTLF. Bruxelles, Belgique.

Dose, E. (2015, Mai). Incidences de variables individuelles et du contexte sur les pratiques de counseling. Laboratoire PSITEC, Université de Lille3, Villeneuve d’Ascq.

Desrumaux, P, Léoni, V., & Dose, E. (2014, Août). Recrutabilité et valeur des candidats : effets des biais liés à l’apparence physique, au genre et à la norme d’internalité au regard des informations valides sur les jugements de recruteurs professionnels. 18ème congrès de l’AIPTLF. Florence, Italie.